Candidates et candidats au conseil d'administration en 2024

62 ans
Montréal (Québec)
Administrateur depuis le 19 septembre 2020

Statut d'indépendance
Non indépendant

Domaines d'expertise

• Services/Économie sociale
• Gouvernance/Conseil d'administration
• Formation/Éducation
• Régimes de retraite/REER/Épargne
• Relations intersyndicales

Parcours
Monsieur Loïc Breton est président du Syndicat des employées et employés professionnels-les et de bureau (SEPB–Québec) depuis 2016. Son implication syndicale remonte à 1991. Depuis cette date, il a occupé divers postes au sein du SEPB, notamment à titre de président du SEPB-574, recruteur, formateur syndical et représentant de son organisation à diverses instances syndicales.

M. Breton est détenteur d'un baccalauréat ès arts, sciences politiques de l'Université McGill.

Implications socio-économiques
M. Breton siège à titre d'administrateur et représentant de l'employeur au Comité de retraite du SEPB-Québec depuis 2017. À cet égard, il a participé à la révision et l'élaboration de nouvelles politiques de placement pour le régime. De plus, il siège à l'exécutif national du SEPB-COPE et a travaillé, notamment, à l'élaboration de la politique de placement du Fonds de défense du syndicat canadien.

Fonctions au sein du Conseil d’administration du Fonds et de ses instances (s’il y a lieu)
- Administrateur
- Membre du Comité d'investissement - Innovation et capital de risque

Autres fonctions à titre d'administrateur – Directorats externes
Aucune

55 ans
Laval (Québec)
Administratrice depuis le 29 novembre 2013

Statut d'indépendance
Non indépendante

Domaines d'expertise

• Services/Consommation/ Culture/Économie sociale
• Gouvernance/Conseil d'administration
• Formation/Éducation
• Planification stratégique
• Ressources humaines
• Régimes de retraite/REER/Épargne

Parcours
Mme Anouk Collet est conseillère principale au président national des Travailleurs et travailleuses unis de l'alimentation et du commerce (TUAC Canada) depuis mai 2016. Elle est également membre du bureau de la FTQ au poste de vice-présidente. Elle était auparavant directrice régionale et représentante nationale des TUAC Canada de 2008 à 2016 ainsi que coordonnatrice du service juridique à la section locale 500 des TUAC de 2001 à 2008. Elle a amorcé sa carrière comme adjointe au directeur canadien du Syndicat du vêtement, textile et autres industries (SVTI), poste qu'elle a occupé de 1997 à 2001.

Détentrice d'un baccalauréat en droit de l'Université de Montréal, Mme Collet est membre du Barreau du Québec et possède une maîtrise en relations industrielles.

Implications socio-économiques
Impliquée au sein de sa communauté, Mme Collet représente la FTQ à l'Assemblée délibérante de la Commission des partenaires du marché du travail, une instance nationale de concertation qui regroupe différents acteurs dans le but d'améliorer le fonctionnement du marché du travail et d'en surmonter les défis. Elle a siégé au conseil d'administration de la Société de leucémie et lymphome du Canada de 2012 à 2018, en plus de faire partie du comité de gouvernance.

Fonctions au sein du Conseil d'administration du Fonds et de ses instances (s'il y a lieu)
- Administratrice
- Vice-présidente, Comité d'investissement – Innovation et capital de risque

Autres fonctions à titre d'administrateur – Directorats externes
- Co-présidente et secrétaire trésorière du Comité sectoriel de Détail Québec et membre du comité de vérification et de risques
- Fiduciaire du Régime de retraite des employés de commerce et membre du comité d'audit

53 ans
Rosemère (Québec)

Statut d'indépendance
Indépendante

Domaines d'expertise

• Transformation numérique/TI
• Communications/Relations médias/Relations gouvernementales
• Démarrage d'entreprise
• Entrepreneuriat/Gestion d'entreprise
• Conseil d'administration
• Planification stratégique
• Développement régional

Parcours
Madame Caroline De Guire agit depuis janvier 2020 comme présidente-directrice générale de la Chambre de commerce et d'industrie de Laval, qui a été reconnue« Chambre de commerce de l'année 21-22 » par la Fédération des chambres de commerce du Québec. Précédemment, de 2013 à 2019, elle a occupé le poste de présidente-directrice générale de l'Association québécoise des informaticiennes et informaticiens indépendants (AQIII), une association professionnelle représentant 22 000 consultants indépendants et pigistes en technologie de l'information. En 2008, Mme De Guire a fondé PIKANTÉ! Communications inc. accompagnant ainsi pendant 10 ans une centaine de PME innovantes et des startups. Elle a aussi oeuvré pendant plus de 12 ans à titre de directrice, communications et développement des affaires de l'Association pour le développement de la recherche et de l'innovation du Québec (ADRIQ), un vaste réseau influent de PDG et premiers responsables en matière d'innovation.

Mme De Guire détient une maîtrise ès sciences et un baccalauréat spécialisé en sciences économiques de l'Université de Montréal, avec des spécialisations dans les secteurs suivants : organisation industrielle, gestion de projets et développement régional.

Implications socio-économiques
Mme De Guire oeuvre auprès des entrepreneurs depuis plus de 20 ans par l'entremise d'associations professionnelles et de réseaux d'affaires pour favoriser le développement économique du Québec. Elle a également reçu le prix en développement durable pour l'initiative "Mon Commerce ÉcoResponsable" décerné par la Fédération des chambres de commerce du Québec (2022-2023).

Fonctions au sein du Conseil d'administration du Fonds et de ses instances (s'il y a lieu)
Aucune

Autres fonctions à titre d'administrateur – Directorats externes
- Membre du Comité de développement économique régional de Laval, Investissement Québec
- Membre du Conseil régional des partenaires du marché du travail (CRPMT) de Laval, Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité Sociale (MTESS)
- Administratrice, Fédération des chambres de commerce du Québec
- Administratrice, Chambre de commerce Canada-Florida
- Administratrice, Ferme Jeunes au Travail (organisme de réinsertion socio-professionnelle)

50 ans
Saint-Denis-sur-Richelieu (Québec)
Administrateur depuis le 15 octobre 2022

Statut d'indépendance
Non indépendant

Domaines d'expertise

• Services/Économie sociale
• Gouvernance/Conseil d'administration
• Planification stratégique
• Formation/Éducation
• Relations intersyndicales

Parcours
Monsieur Éric Gingras est président de la Centrale des syndicats du Québec (CSQ) depuis 2021. De 2013 à 2021, il a été président du Syndicat de Champlain. Auparavant, il a été enseignant au sein du Centre de services scolaires Marie-Victorin, de 1996 à 2004.

M. Gingras détient un baccalauréat en éducation de l'Université de Montréal.

Implications socio-économiques
M. Gingras est membre du Comité de la Commission des partenaires du marché du travail ainsi que du Comité consultatif du travail et de la main-d'œuvre. Il a occupé différents postes dans le milieu syndical, dont quinze ans auprès du Syndicat de Champlain.

Fonctions au sein du Conseil d'administration du Fonds et de ses instances (s'il y a lieu)
Administrateur

Autres fonctions à titre d'administrateur – Directorats externes
Aucune

64 ans
Montréal
Administratrice depuis le 26 octobre 2017

Statut d'indépendance
Non indépendante

Domaines d'expertise

• Services/Économie sociale
• Gouvernance/Conseil d'administration
• Formation
• Ressources humaines
• Régimes de retraite/ REER/Épargne

Parcours
Madame Sylvie Nelson a été élue présidente du Syndicat québécois des employées et des employés de service, section locale 298 (FTQ) (le SQEES-298) en 2017 et réélue en 2022. Membre du bureau de la FTQ au poste de vice-présidente, elle est également vice-présidente de l'Union internationale des employés de services (l'UIES).

Mme Nelson a complété des études en éducation spécialisée et s'est engagée au fil des années dans le milieu syndical. En 1997, elle a été embauchée à titre de conseillère syndicale au sein du service aux membres du SQEES-298. En 2010, elle a pris la relève au poste d'encadreure au service de la formation. Nommée en 2011 au poste de secrétaire générale au sein de l'organisation du SQEES-298, elle a assumé la responsabilité politique du service de la formation, du comité d'action politique, du comité interculturel et de la mobilisation, en plus de la gestion du personnel administratif. En 2016, Mme Nelson a été élue vice-présidente FTQ représentant les femmes de la FTQ.

Implications socio-économiques
Mme Nelson est impliquée dans le mouvement syndical depuis plus de 38 ans. Elle a participé à la coordination de dossiers d'envergure, dont le dossier des relativités salariales et celui de l'équité salariale dans le secteur public et privé.

Fonctions au sein du Conseil d'administration du Fonds et de ses instances (s'il y a lieu)
Administratrice

Autres fonctions à titre d'administrateur – Directorats externes
Aucune